2022湖南常德津市市疾病预防控制中心招聘5人公告

　　今天常德医院招聘栏目小编温馨提示：2022湖南常德津市市疾病预防控制中心招聘5人公告，具体公告详情如下：

　　一、招聘单位情况简介

　　津市市疾病预防控制中心为津市市卫健局主管的全额拨款正科级事业单位。

　　二、招聘岗位及数量

　　此次招聘工作人员5名。具体岗位及数量见附件1。

　　三、招聘原则

　　按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则。采取考试和考察相结合的方式进行。

　　四、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　3.拥护中国共产党的领导;

　　4.具备良好品行和职业道德;

　　5.具备岗位所需的专业或技能条件;

　　6.适应岗位要求的身体条件。

　　(二)具体条件

　　具体条件见附件1。

　　(三)有下列情形之一的，不得报名：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　6.在读全日制研究生不得以本科学历报考;

　　7.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;

　　8.法律法规及政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　五、报名与资格审查

　　(一)报名时间

　　网上、现场报名时间：

　　2022年07月25日08:00-07月27日17:00

　　(二)报名方式

　　方式一：网上报名。应聘者可以电子邮件方式将填写完整的报名登记表(附近期彩照)投递至市卫健局电子邮箱(924246755@qq.com)附上个人学历学位证书、简历、身份证扫描件及相关岗位要求的工作经历证明。

　　方式二：现场报名。应聘者在指定时间到津市市卫健局十五楼1519报名、提交资料。

　　(三)资格审查

　　按岗位计划要求对应聘人员的资格现场进行资格审查。现场资格审查时间：2022年7月27日8:30至17:30，地点：津市市卫健局十五楼1519。

　　由津市市卫健局会同津市人大、纪委等部门，在现场共同对应聘者进行资格初审。资格初审合格人员名单在津市人民政府网站公示。

　　资格审查贯穿公开招聘工作全过程，每个程序中如发现有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，随时取消资格。

　　在资格初审时，应聘者需提供的资料：《湖南省事业单位公开招聘人员报名表》(附件2)、本人有效身份证、学历学位证、教育部学历学位证书电子注册备案表、相关岗位要求的工作经历证明等相关证件原件及复印件各一份，近期免冠1寸照片3张。

　　六、考试

　　(一)确定开考岗位。按资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3：1的比例确定，对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经津市市人社局批准，适当降低开考比例或相应核减招聘岗位计划。岗位只有硕士研究生及以上学位学历或中级及以上专业技术资格、岗位要求为硕士研究生(以下简称急需紧缺人才)人员报名的，可不设置开考比例。

　　(二)考试。采取笔试和面试方式，总分为100分。各个环节考试成绩和入围人员名单在津市人民政府网站予以公示。

　　1.笔试：内容为岗位专业相关知识，不指定考试用书。凡经批准降低开考比例或实际参考人数未达到开考比例的岗位，进入面试对象笔试成绩不得低于50分。

　　笔试时间：2022年7月28日上午9:00

　　笔试地点以准考证为准。

　　2.面试：根据笔试成绩从高分到低分，按岗位计划数1:3的比例确定面试对象，笔试成绩相同的，均进入面试。面试采取结构化面试的方式进行，现场打分并公布成绩。面试人员成绩不得低于60分。

　　面试时间、面试地点以准考证为准。

　　3.成绩合成

　　综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

　　综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位，综合成绩相同的，以笔试成绩从高分到低分排名。

　　未形成竞争的岗位，面试成绩不得低于70分。

　　七、体检

　　根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分，按岗位计划数等额确定体检对象。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号文等执行。体检时间另行通知。

　　八、考察

　　体检合格人员由市卫健局和用人单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复审。

　　九、递补

　　招聘计划出现空缺时，招聘单位负责人员集体研究决定，由用人单位提出申请，并报主管部门同意，经津市市事业单位公开招聘工作领导小组研究，可按应聘同一岗位考试综合成绩和体检、考察结果，依次等额递补1次。

　　十、公示

　　根据考试、体检和考察结果，由用人单位及主管部门确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单提交津市市人社局审查。审查合格的拟聘人员名单在津市人民政府网站公示，公示期不少于7个工作日。

　　十一、聘用审批

　　公示期满无异议的，由用人单位填写《湖南省事业单位聘用人员名册》和《湖南省事业单位聘用人员登记表》，连同“拟招聘人员公示情况报告”和本人档案，经主管部门审核，津市市人社局审批，报常德市人社局备案后，办理相关聘用手续。根据拟招聘人员职称、学历等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。

　　2022年毕业生须在2022年7月31日前提供学历学位证原件，否则，取消聘用资格。

　　十二、相关事宜

　　1.报考人员在招聘现场报名时要仔细阅读并签订应聘人员承诺，提交的报考申请材料应当真实、准确。不得弄虚作假，否则，取消其考试成绩和聘用资格。

　　2.报考人员的专业应严格按照毕业证书如实填写。专业条件按照《2022年湖南省考试录用公务员专业指导目录》进行审核认定，未如实填写的，一切后果由报考人员本人自负。

　　3.本次公开招聘报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等程序的具体信息，将在津市人民政府网站上依次发布，请报考人员及时关注网站信息。

　　4.报考人员参加笔试、面试和体检时，须同时携带准考证和身份证。缺少证件(原件)的考生不得参加笔试、面试和体检，请考生妥善保管好准考证。

　　5.根据市新冠疫情防控指挥部要求，居民电子健康码为绿码(请提交考试前48小时内彩色打印的纸质版)、通信大数据行程卡为绿色(请提交考试前48小时内彩色打印的纸质版)，四证齐全且经现场体温检测无异常方可参加考试。同时，考生进入考点全程佩戴口罩。

　　其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行。

　　津市市卫生健康局

　　2022年7月13日

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