湖南招聘：面试官问你为什么离职怎么答？

　　湖南招聘：面试官问你为什么离职怎么答?

　　所有面试问题的本质是调查匹配度

　　正如我咨询的面试官所说，这个问题的本质实际上是在考察你(这也是所有面试问题的本质)。

　　马云曾有一句名言：离职，无非是两个原因——钱不够，还是受委屈。

　　你决定离开你的家，一定是因为你不能接受你的旧雇主：面试问题

　　也许是因为工资不够高，所以你想看看外面的机会;

　　也许是因为加班太严重，所谓的996压得你喘不过气来;求职

　　也许不符合公司文化，你喜欢自由民主，但领导更喜欢听自己的意见;

　　也许是因为你和领导风格不合，你想要一个更适合你的团队;

　　总的来说，这些导致你离职的因素，也许新东家也会存在。

　　因此，当面试官听你回答这个问题时，他会在心里思考他是否能接受你说的理由。求职信息

　　假设新公司也注重狼性文化，但你却很抗拒加班，很明显，你们两个都不适合;面试网

　　如果你说你离开的原因是你老雇主的工资不够，面试官会问你的期望工资是多少，以判断他是否能给你期望工资——这就是所谓的性价比匹配。

　　你看，你所有的答案，都会在面试官那里反复考虑，检查你是否匹配和合适。

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