常德事业单位招聘：2022年常德市公安局桃花源分局招聘辅警公告（23名）

　　湖南人才招聘网为大家带来常德事业单位招聘公告：2022年常德市公安局桃花源分局招聘辅警公告(23名)，一起来看看吧。

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式，参照公务员招录程序进行。

　　二、招聘岗位及计划

　　此次共计划招聘岗位11个，计划招聘人数23名。其中勤务辅警17名(男)，文职辅警6名(女)。

　　三、招聘条件

　　1、拥护中国共产党，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，热爱祖国，热爱辅警事业，作风踏实，能吃苦耐劳，自愿接受管理，服从用工单位安排，遵守工作纪律和规章制度;

　　2、具备正常履行职责的身体条件、身体健康、体型端正、无口吃、无重听、无色盲、无残疾、身体无纹身、面部无明显疤痕等特殊标志;

　　3、文职辅警需具有大专(含)以上文化程度及履行岗位职责所需要的工作能力;勤务辅警需具有高中(含)以上文化程度及履行岗位职责所需要的工作能力;

　　4、年龄在18周岁以上35周岁以下的中国公民(1987年5月16日以后至2004年5月22日以前出生);

　　5、有下列情形之一的，不得报考：

　　(1)被依法追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未查清的;

　　(2)曾被行政拘留或者有吸毒史的;

　　(3)参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家政治安全活动的;

　　(4)因违法违纪被开除、辞退或者解聘的;

　　(5)被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　(6)依照国家规定不适宜从事警务辅助人员工作的其他情形。

　　新招录的警务辅助人员将进行为期10天的上岗培训，培训合格后安排上岗。

　　四、招聘程序

　　(一)报名及资格审查

　　1、网上报名

　　(1)报名时间：2022年5月18日10:00至5月26日16:00

　　(2)报名地址：报名人员需本人在规定时间内，到常德市公安局桃花源公安分局指挥中心政工室现场报名，

　　2、现场资格审查

　　(1)资格审查时间：2022年5月18日-5月26日(上午8：30—12：00，下午14：30—17：00)。(与报名时间一致)

　　(2)资格审查地点：常德市公安局桃花源分局指挥中心办公室。

　　(3)注意事项：

　　报名材料：①本人有效身份证、学历学位证书、学信网教育部学历证书电子注册备案表、岗位要求的资格证书及相关材料，应届毕业生还须提供毕业生就业推荐表(需盖学校公章)。②近期同底彩色免冠2寸照片3张及报名表。③现有工作单位的报名人员须由所在单位或主管部门出具同意报考证明并加盖单位公章。④有工作经历的，报名人员须提供有效工作经历证明(加盖工作单位公章或提供社保缴费证明)。

　　应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。以上学历学位证书(学历认证)必须于2022年7月31日前取得。

　　有效工作经历证明为聘用合同书、劳动合同书等有效工作关系证明材料，材料须加盖工作单位公章。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以2022年5月26日为截止日期。

　　(二)考试

　　1、笔试

　　笔试时间：2022年5月28日上午9:00—10:30;

　　笔试地点：常德市公安局桃花源分局一楼会议室;

　　笔试范围：公共基础知识。

　　2、面试

　　按笔试成绩从高到低以岗位招聘计划数1:2的比例确定面试对象。岗位报名人数未达到1:2比例的，参考人员均可参加面试，面试成绩低于60分的不得进入下一环节，具体时间地点另行公布。

　　3、成绩合成

　　综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

　　笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后2位数字，综合成绩相同的，以笔试成绩确定排名。

　　4、体能测试

　　按综合成绩从高到低以岗位招聘计划数1:2确定体能测评对象，面试合格人数不足1:2的，均可参加体能测试。测评内容为跑步(男性1000米、女性800米)、纵跳摸高。测评标准参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》规定执行。

　　(三)体检

　　体能测试合格的，根据综合成绩排名高低等额确定体检对象;其他人员作为后备人选，在规定时段和范围内所报考的同类型岗位出现岗位空缺时，可按照综合成绩由高到低的顺序，从体检环节开始递补。体检不合格的，不予聘用。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　(四)考察政审

　　桃花源公安分局成立考察政审小组，按照规定程序进行。

　　(五)递补

　　因体检、考察政审等环节不合格或放弃出现空缺的岗位，在体能测试合格人员中，按照综合成绩依次等额递补至满额。

　　(六)公示

　　根据考试、体检和政审结果，确定拟聘用人员名单，在桃花源旅游管理区政府门户网站、“桃花源公安”微信公众号进行公示，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7个工作日。

　　五、录用及待遇

　　(一)公示期满无异议的，依法建立劳动关系，同时通过岗前培训合格后，签订上岗协议。聘用人员试用期为2个月，首次合同期限为2年。

　　(二)聘用后被聘人员享受本单位同类人员同等待遇，按照国家规定购买“五险一金”。

　　(三)一经录用，必须服从桃花源公安分局确定的岗位和职责安排，严格遵守本局有关警务辅助人员的相关规章制度和纪律。

　　(四)本解释权属桃花源旅游管理区组织人事局、常德市公安局桃花源分局。

　　六、组织实施和监督

　　本次辅警招聘工作方案由常德市公安局桃花源分局、桃花源旅游管理区组织人事局共同制定，桃花源公安分局具体组织实施，桃花源旅游管理区纪委全程监督。同时，为确保本次招聘工作顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，招录全程接受纪检监察部门监督

　　常德市公安局桃花源分局

　　2022年5月9日

　　常德市公安局桃花源分局公开招聘警务辅助人员计划表

　　说明：

　　1、18周岁，指2004年5月1日之前出生;

　　2、35周岁，指1987年5月1日之后出生。

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