湖南人才招聘面试问题：你的管理方式是什么样的？

　　【导读】HR想了解你的方式，一般最直接有效的方式就是让你自己介绍，概括。经常会碰到HR问你的管理方式是什么样的?今天湖南人才招聘网小编给大家分享碰到了该问题有什么样的回答策略：

　　提示：你必须对这个公司的风格有足够的了解，这样才能让你的管理风格对其进行补充。可能的风格包括：

　　基于任务的(我喜爱问题-研究那些是错误的，选择一个解决方案并完成);基于结构的(我做出的任何一个管理的决定是基于它是如何影响问题的底线的);或者是家长式作风的(我致力与管理好我的每一个下属，并给他们指引正确的方向)。

　　民主参与式的风格是目前比较流行的一种：一个开放的管理方式，通过激励手下并根据所负责的事情分派任务来完成每一件事情。当你考虑这个问题的时候，要思考你的风格是否会让你在这个公司里高兴并有效率的工作。

　　举例：我会在决策前进行民主讨论，确定最佳方案。在实施过程中严格执行，任何人都不能搞特殊。

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